Als hij in 2013 deelneemt aan een Belbin Teamcoaching wordt hij gegrepen door de effectieve wijze waarop men inzicht krijgt in het functioneren van een team door het analyseren van de ‘ Belbin teamrollen’ van de teamleden. Omdat hij als leidinggevende dirigent dagelijks werkt met muzikale teams besluit hij om zelf een opleiding tot Belbin-master te volgen. Nadat hij deze met goed gevolg heeft afgerond coacht hij zowel teams als ook individuele personen m.b.v. deze unieke methode.